नई दिल्ली. एयर इंडिया एयर ट्रांसपोर्ट सर्विसेज लिमिटेड, एआईएटीएसएल (AIATSL) ने वैकेंसी निकाली है. इस वैकेंसी के तहत चयनित उम्मीदवारों को तीन वर्षों की अवधि के लिए निश्चित अवधि के कॉन्ट्रेक्ट के आधार पर नौकरी दी जाएगी. इंटरव्यू में पास होने वाले उम्मीदवारों को विभिन्न स्टेशनों पर ग्राउंड ड्यूटी के लिए विभिन्न पदों पर भर्ती किया जाएगा. एयर इंडिया ने इसके लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं. एयर इंडिया ने 200 से अधिक रिक्त पद के लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं. उम्मीदवारों को वॉक-इन-इंटरव्यू प्रक्रिया के लिए उपस्थित होना होगा जिसके बाद भर्ती की जाएगी. ये वॉक इन इंटरव्यू 24 जून 2019 से आयोजित किया जाना है.

एयर इंडिया भर्ती 2019: रिक्ति विवरण

पद संख्या: 200 से अधिक

ग्राहक एजेंट: 111 पद
ड्यूटी मैनेजर टर्मिनल: 6 पद
ड्यूटी अधिकारी: 10 पद
जूनियर कार्यकारी – मानव संसाधन / प्रशासन: 11 पद
सहायक -मान संसाधन / प्रशासन: 6 पद
डेटा विश्लेषक: 2 पद
अप्रेंटिस: 100 पद
अधिकारी मानव संसाधन / प्रशासन: 1 पद
जूनियर कार्यकारी – मानव संसाधन / प्रशासन: 1 पद

चयन प्रक्रिया:

उम्मीदवारों का चयन व्यक्तिगत साक्षात्कार के आधार पर किया जाएगा. इसके लिए वॉक इन इंटरव्यू आयोजित किया जा रहा है.

आवेदन कैसे करें:

उम्मीदवार वॉक-इन-इंटरव्यू प्रक्रिया के लिए निर्धारित तारीख पर उपस्थित हो सकते हैं.

वॉक-इन-इंटरव्यू प्रक्रिया के लिए महत्वपूर्ण तिथियां

24 जून 2019 से वॉक-इन-इंटरव्यू प्रक्रिया आयोजित की जानी है. अलग- अलग पदों के लिए अलग- अलग दिन वॉक इन इंटरव्यू का आयोजन किया जाना है. जानें किस पद के लिए किस दिन इंटरव्यू होगा.

ग्राहक एजेंट: 24 जून 2019
ड्यूटी मैनेजर टर्मिनल: 25 जून 2019
ड्यूटी ऑफिसर: 25 जून 2019
जूनियर कार्यकारी – मानव संसाधन / प्रशासन: 26 जून 2019
सहायक-हनुमान संसाधन / प्रशासन: 26 जून 2019
डेटा विश्लेषक: 27 जून 2019
अप्रेंटिस: 28 जून 2019
अधिकारी मानव संसाधन / प्रशासन: 6 जुलाई 2019
जूनियर कार्यकारी – मानव संसाधन / प्रशासन: 6 जुलाई 2019

आवेदन शुल्क:

उम्मीदवारों को 500 रुपये का आवेदन शुल्क जमा करना होगा. आवेदन करने के लिए योग्य और इच्छुक उम्मीदवारों को सीधे इंटरव्यू निर्धारित स्थान पर जाना होगा. साथ में उम्मीदवारों को अपने शिक्षा प्रमाण पत्र और अनुभव प्रमाण पत्र भी ले जाने होंगे.

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